방화2동사는 찬희맘입니다(__)ㅋㅋ 이제 둘째를 가져볼까하는데.. 올해 4월달에 입사를 해서 혹시 출산휴가를 받을수 있을까해서요.. 여름쯤에 가져 보려하는데..사정에 의해서 회사는 진작부터 다녔으나.. 근속을 못하고 옮기게되어 현 직장에 입사날짜가 4/1일이라.. 근무기간 1년미만이어도 출산휴가는 받을수있나요? 무급으로 가능하단 소리도 들었는데 유급은 안되나용? 아시는맘님 답변좀~흐극..ㅠㅠ